北京装修设计师助理,北京装修设计师助理招聘

摘要： 如何度过设计师助理最艰难的时候？毕业后去装修公司当设计师助理怎么样？做室内设计师助理半年，前辈认为我现在只能画画施工图，软装搭配能力过低，该怎么办？如何度过设计师助理最艰难的时候？...

1. 如何度过设计师助理最艰难的时候？
2. 毕业后去装修公司当设计师助理怎么样？
3. 做室内设计师助理半年，前辈认为我现在只能画画施工图，软装搭配能力过低，该怎么办？

如何度过设计师助理最艰难的时候？

我是2019年毕业的我来讲讲设计师助理工作吧，刚入行去年实习了一年，不过是销售型设计师的助理，以我这实习一年的感悟

首先，你必须要有一个很强烈做设计师的思想觉悟

其次，给自己设定一个一两年的思维导图规划比如在这两年内把一个家装设计师需要了解的工艺，销售技巧，色彩搭配，人际关系交往能力，用一到两年规划这样自己觉得不合适可以及时转行。

再者，看装修公司有没有师徒制度，我这边我提议了这个制度公司也执行了；要学会谈单 那就必须向师傅学习师父处好关系多学多问多看看师父如何谈客户，让客户认同 协调工长工人 还有处理装修过程中出的任何问题，学会总结摸索自己单客户的方式。

最后，这是销售型设计师方向的面对的客户群体就是普通想装房老百姓，不过要是做纯设计型设计沉淀的会更久你面对的客户群体是高端的有品位的会更讲究总之你在这行你应该懂 这行业鱼龙混杂 行业也乱我差不多到自己勉是能谈单的水平了可惜自己是姜太公钓鱼，愿者上钩。但是我要告诉你的是，在这一年里面你会发现你的工资是你的城市的最低标准还达不到的工资，所以为什么说那么多毕业生毕业没多久就转行了，难听了就是廉价劳动力，好听一点就是学习教的学费；所以用一年两年的规划来确定你的去留，加油小伙子！

不管是作为设计师的助理，还是其他行业的助理。只要是刚入职场的时候，都会有很煎熬的那段时间。不同行业不一样，如果学习能力不强，也许这段艰难时间就会很长。

职场有个1,3,6定律。所以要给自己制定好***。

1， 规划自己的时间，提高效率。

2， 提高学习能力，让自己尽快上一个台阶。

3， 学会观察，作为助理一定要眼疾手快，有足够的情商和智商。

这样你的直接上司才愿意多言传身教。

4、 积极调整心态，即使被批评也不要轻易气馁。

5、 不断检测自己的专业水平和沟通技巧有没有提高。

加油吧~笑对生活，它才会笑对你。

如果说设计助理这个阶段很艰难，那或许是跟错了设计师。因为我觉得在职场上，有时候选跟人就如同再次上学，眼前的这个“头儿”就是你的导师，可能ta比学校里的导师更加的注重对你的培养。

设计师这个行业是一个干到老学到老的行业，哪怕你有一天作品获得国际认可，也可能遭遇被淘汰或落伍的可能。

说回艰难期：

艰难期这个词看起来像是个阶段性问题，其实你会慢慢发现它是个持续性的问题。也就是说即使你出师了，做了设计总监，出任CEO，走上人生巅峰，“艰难期”疼不断跟随着你。

所以无论哪个行业，哪个位置，首先你要清楚自己要做什么、学什么、学到一个什么程度，对方是否能满足你的需求，对方的引导能力是否具备。如果能遇到一个非常优秀的“导师”，并能做ta的助理，我想我做梦都会乐出来，本来自身的能力缺乏是存在的，不然也不会做助理，那么你多跟ta一天你就会进步一点点，何乐而不为呢。

回到正题，如何解决设计师助理这个艰难过程就是摆正自己的态度（心态），积极和设计师以及其他同事甚至客户保持良好的沟通关系，让自己的设计维度越加宽广，观察你的“导师”的工作方式和思考方式，努力提升自己的设计能力。

带着具体的问题并去解决它，才是当下要注意的。（比如：设计总监的思考方式是这样的、作品是那样的？但我觉得还有更好的方式去呈现，然后说出你的想法供大家讨论。）否则如果带着“艰难”这个字眼发问，之后的道路会越走更艰难。

最后感谢邀请，祝顺利！

俗话说万事开头难，想度过设计师助理最艰难的时候，首先要走‘好头三步，第一步.相认.你要认可设计师为人处事理念，学会紧跟。第二步.相知.你不要老叫师付时刻都支配你干事，你要有先知先觉，师付想睡觉你正好把忱头放好。第三步，学会同步.也就是不能和师付唱反调，步调一致才能得胜利。头三脚走好你的路就宽了！谢邀.敬礼！

毕业后去装修公司当设计师助理怎么样？

看你个人是怎样想的了，现代一般做设计师的助理公司是不给开工资的，如果做得好了师傅会给你看着开一些工资，有些为了学习的都不要工资，学习几个月以后就可以去一些小的装修公司自己去做设计师，总之前期是很困难的，不过等学成以后就会好很多了。

做室内设计师助理半年，前辈认为我现在只能画画施工图，软装搭配能力过低，该怎么办？

你好，助理学了半年确实还只能画图，一般设计师要出师至少一年以上，除非你去全包公司做设计师 那是可以直接出师的，因为那种模式属于搬家模式，就是把主材家具搬到该放的位置就行，不需要设计能力，会画图就行。

我们公司的设计师助理一般要学两年才能出师，当然第一个主要是单子不多，另外每个但客户质量都不错，交给助理做还是有点担心的。

另外一个合格的设计师不完全是要懂技术上的东西，更多的是生活上的，比如客户家几口人，每个人的爱好，以及客户需求。比如说客户是否经常在家做饭，以及他的生活习惯，厨房会摆放哪些东西都要考虑进去的。这些东西只能靠时间去积累，没办法速成的。

设计并不是想象的那么简单，不是学习班学几个软件就能解决的，设计的灵魂是创意，创意源自灵感的闪现，灵感源自人对生活及周边事物的观察。想做好设计首先要静心，心静了才能用智慧的眼睛去看世界。长久的积累必然形成量到质的变化。你要真心想学设计就去公装公司去磨练几年，跟工地跑现场，结合实际参与项目设计，时间久了自然就成长为真正的设计师了，至于你说的软装搭配这些东西，其实内个是需要大量经验才能掌控的东西，并不是一年半载就能做好的。每个人都是有一定潜力的，学着挖掘自己的潜力，不要在乎别人的说三道四，尤其带你的内个人，多半也是个二半吊子，根本不懂什么是设计，不然他也不会那样说话。想做个好设计，就得参与方案设计，要做方案就得先学一些基础课程，比如三大构成，然后多看***的作品学习别人的处理手法，色调搭配方式，空间格局构成等。

不想吹牛逼多么高资历，也不想文邹邹的拽一堆专业名词文字语句的！就想简单易懂的给刚刚进入设计这行的年轻人说两句：

不管做哪一行，都得有扎实的基础！绘图是设计师最基本的素养，必须要扎实的基础！这个是关系到你效果图好不好看！施工图准不准确！施工图还得看你考虑的周不周到，符不符合日常使用（也就是人体工程学）！施工图还得让工人看懂你细节处理要求！这些都会是你方案落地和还原度高不高！就这些都不是你一年半载能掌握的！再说方案创意！谈单话术！等等…这都是要有基础的！基础扎实了怎么做都会得心应手……

踏踏实实的做事！老话讲师傅领进门修行在个人，人和人的带人的方式不一样，可以让你一个周就能从小白变成一个能出一套方案的“牛人”，也可以让你扎扎实实从基础一点一点吃透，一点一点掌握，他们实力也不一样想法也是不一样的！自己可以选择！

还有！在这行能干下去的都有两下子的……不要轻易怀疑师傅！

最后，执着！这俩字你可以思考一下！

室内设计助理学了半年，只能画画施工图，软装搭配不行，建议你走出去学习

1.到施工现场学习。了解施工现场每一个工艺的细节和流程，熟能生巧，胸有成竹。

2.软装搭配综合知识性强，要求设计人员在空间布局，色彩搭配，风格体现上有一定的专业实力，这个是从多方面学习的，只要有心，生活中处处可见，可学。

3.多看看成品[_a***_]图和实际案例。思考设计人员的思路。

专业知识从来都是日积月累的过程和沉淀，还有个人的悟性，而悟性是靠平时的坚持和努力中增长和提升的。希望能帮到你，祝愉快。

多看看一些大神的案例，梁志天的图纸简洁大方，美观易懂，鬼手帕的软装和色彩大胆奔放，粗中有细，高文安作品文化内涵极高，好的设计师不是掌握了多少软件，懂得多少工艺，那些都不如审美眼光重要，